Finance Specialist
Madrid, M, ES

Rovensa es una empresa líder a nivel mundial de soluciones sostenibles para la agricultura con una gran historia y un sueño ambicioso: alimentar al planeta ayudando a los agricultores a producir alimentos saludables y nutritivos para todos, en todo el mundo.
Safety (seguridad), Empowerment (capacitación), Ethics (ética), Dedication (dedicación) y Striving (esfuerzo) son nuestras semillas SEEDS. Estos valores definen la manera en que trabajamos cada día y la responsabilidad que tenemos todos con nuestros colegas, nuestros clientes, nuestros agricultores, nuestros socios comerciales y nuestro planeta.
Y queremos que nuestras SEEDS sigan creciendo. Necesitamos a las personas adecuadas en nuestro equipo, aquellas que aman lo que hacen y se esfuerzan por contribuir a la misión de Rovensa.
Así que, si le gusta trabajar en un entorno dinámico, plante nuestras SEEDS con nosotros y crezca a lo largo del camino, mientras cultivamos un futuro mejor para las próximas generaciones.
Tu Misión:
Realización de las actividades contables y de reporte al grupo para las distintas filiales del Grupo Rovensa, asegurando la calidad de la información y el cumplimiento de los plazos establecidos.
Tus responsabilidades:
- Cierres contables mensuales con revisión y proceso de reporte de datos.Registro de Inmovilizado, I+D y provisiones complejas.
- Registro de facturas de proveedores en SAP con órdenes de compra, órdenes de materia prima, centros de coste y distintos tipos de IVA.
- Realización de Cierres contables mensuales con revisión, proceso de reporte de datos y documentación soporte de conciliación de cuentas.
- Comunicación al SII de facturas emitidas y recibidas.
- Reporte al grupo a través de la herramienta BFC SAP.
- Preparación de informaciones estadísticas para distintos órganos reguladores.
- Participación activa en los procesos de Auditoría Financiera, incluyendo proceso de información para auditores.
- Tratamiento de datos, análisis contables.
- Apoyo en auditoría financiera externa.
- Propuestas de mejora, automatización.
- Asegurar conciliaciones intercompany sin diferencias y en los tiempos marcados al cierre de cada periodo.
El Talento que buscamos:
- Formación relacionada con ADE, Económicas o similares.Experiencia mínima de 1-3 años en posiciones similares y entornos multinacional.
- Conocimientos en el manejo de herramientas de reporte y nivel avanzado de excel.
- SAP S4HANA/R3
- Muy valorable conocimientos de inglés
Qué ofrecemos:
- Un proyecto desafiante y retador, en un entorno corporativo e internacional, que pretende tener un impacto positivo en la industria agrícolaRetribución competitiva (Fija + variable) según experiencia aportada y beneficios sociales.
- Ticket restaurante.Seguro médico y seguro de vida.
- Ticket guardería a través de retribución flexible.
- Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional
Crecer juntos para sembrar un futuro más verde, con alimentos sanos y nutritivos para todos.Si eres una persona con motivación, con ganas de seguir desarrollándote y tu experiencia encaja con las funciones citadas no dudes en aplicar a esta oferta de trabajo.
El Grupo Rovensa promueve la igualdad de oportunidades y está comprometido con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. Prohibimos cualquier forma de discriminación y acoso basados en raza, color, sexo, religión, orientación sexual, nacionalidad, discapacidad, información genética, embarazo o cualquier otra característica protegida según lo estipulado por las leyes estatales, locales o federales.
Esta política se aplica a todas las prácticas laborales dentro de nuestra organización, incluyendo contratación, reclutamiento, promoción, finalización, despido, recontratación, permisos de ausencia, compensación, beneficios, formación y desarrollo. Grupo Rovensa toma decisiones de contratación basadas en calificaciones, mérito y necesidades comerciales del momento.
Es importante tener en cuenta que, para cumplir con las normativas de equidad, en ocasiones y dependiendo de la jurisdicción, nuestro Grupo sigue criterios específicos relacionados con los procesos de contratación cuando es obligatorio. Por lo tanto, somos conscientes de nuestras obligaciones locales a nivel mundial. No dude en consultar las legislaciones locales y plantear cualquier pregunta a los representantes de Recursos Humanos.
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