Treasury Specialist
Madrid, M, ES

Rovensa es una empresa líder a nivel mundial de soluciones sostenibles para la agricultura con una gran historia y un sueño ambicioso: alimentar al planeta ayudando a los agricultores a producir alimentos saludables y nutritivos para todos, en todo el mundo.
Safety (seguridad), Empowerment (capacitación), Ethics (ética), Dedication (dedicación) y Striving (esfuerzo) son nuestras semillas SEEDS. Estos valores definen la manera en que trabajamos cada día y la responsabilidad que tenemos todos con nuestros colegas, nuestros clientes, nuestros agricultores, nuestros socios comerciales y nuestro planeta.
Y queremos que nuestras SEEDS sigan creciendo. Necesitamos a las personas adecuadas en nuestro equipo, aquellas que aman lo que hacen y se esfuerzan por contribuir a la misión de Rovensa.
Así que, si le gusta trabajar en un entorno dinámico, plante nuestras SEEDS con nosotros y crezca a lo largo del camino, mientras cultivamos un futuro mejor para las próximas generaciones.
Your Mission:
As a Treasury Specialist your mission will be to manage liquidity, mitigate financial risks, and optimize banking operations to ensure smooth cash flow and operational efficiency .Acting as a strategic link between our organization and financial institutions, you’ll contribute directly to the stability and growth of the business.
Your Responsabilities:
- Monitor daily cash positions and prepare accurate cash flow forecasts.
- Execute and reconcile domestic and international payments.
- Record and manage treasury transactions with precision.
- Reconcile vendor accounts and ensure timely settlements.
- Prepare treasury reports and provide support during financial audits.
The Talent We are looking for:
- Education: Bachelor’s degree in Finance, Economics, Business Administration, or related field.
- Experience: 3–5 years in treasury, banking, or accounting.
- Languages: Spanish & English fluently; additional languages are a plus.
- Technical Skills: Proficiency in SAP ( nice to have)and Excel, with solid knowledge of financial procedures.
- Excellent organizational and planning abilities
- Collaborative mindset and ability to work in a team environment.
- Ability to thrive under deadlines and deliver results.
- Capable of making operational decisions and escalating strategic ones.
- Detail-focused and proactive in continuous improvement mindset.
- Resilient, adaptable, flexible, and open-minded
What We offer:
- Competitive salary & performance bonus
- We encourage work-life balance offering a flexible schedule and 2 days/ week work remote.
- Health insurance for you and you can also include your family with a discounted quote .
- Life insurance.
- Ticket restaurant to expense your meals and you will also have coffee, fruit and breakfast available at the office
- Nursery allowance through flexible retribution & more benefits.
- Discounts through myrovensaclub.
- Be part of a dynamic, international team driving financial excellence.
- Opportunity to work on impactful projects that shape the company’s future.
- Continuous learning and development in a supportive environment.
El Grupo Rovensa promueve la igualdad de oportunidades y está comprometido con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. Prohibimos cualquier forma de discriminación y acoso basados en raza, color, sexo, religión, orientación sexual, nacionalidad, discapacidad, información genética, embarazo o cualquier otra característica protegida según lo estipulado por las leyes estatales, locales o federales.
Esta política se aplica a todas las prácticas laborales dentro de nuestra organización, incluyendo contratación, reclutamiento, promoción, finalización, despido, recontratación, permisos de ausencia, compensación, beneficios, formación y desarrollo. Grupo Rovensa toma decisiones de contratación basadas en calificaciones, mérito y necesidades comerciales del momento.
Es importante tener en cuenta que, para cumplir con las normativas de equidad, en ocasiones y dependiendo de la jurisdicción, nuestro Grupo sigue criterios específicos relacionados con los procesos de contratación cuando es obligatorio. Por lo tanto, somos conscientes de nuestras obligaciones locales a nivel mundial. No dude en consultar las legislaciones locales y plantear cualquier pregunta a los representantes de Recursos Humanos.