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Representante Técnico Comercial - NOA Norte_Argentina

Fecha:  1 abr 2026
Ubicación: 

Córdoba, AR

Empresa:  Cosmoflor

Rovensa es un grupo internacional con sede en Portugal, con presencia en más de 40 países y ventas en más de 90 regiones. Ofrecemos soluciones innovadoras para la agricultura sostenible. Rovensa Next, nuestra unidad de negocio global, está especializada en biosoluciones, combinando experiencia local y liderazgo global para abordar los retos de sostenibilidad en la agricultura. Rovensa Next reúne a doce empresas del Grupo Rovensa en una única plataforma de biosoluciones innovadoras. Cosmocel, líder en bioestimulantes con 65 años de experiencia, se unió a Rovensa en 2023.

Juntos, ayudamos a los agricultores a superar los retos de sostenibilidad desde la semilla hasta la estantería.

Cuando te unes a Rovensa, te unes a un equipo dedicado a crear un futuro agrícola sostenible.

 

Let’s grow greener!

 

www.rovensanext.com/

 

 

Descripción del Puesto
Como Representante Técnico Comercial, serás el motor de crecimiento en tu zona, gestionando y desarrollando una cartera estratégica de clientes para impulsar la adopción de soluciones innovadoras en nutrición vegetal y bioestimulación. Tu rol combina habilidad comercial, conocimiento técnico y una ejecución impecable en campo.
 
Responsabilidades clave
 
• Gestión de cartera: Gestionar la cartera de clientes existentes en la zona buscando siempre su incremento.
• Elaboración y seguimiento de ofertas: Realizar ofertas de acuerdo con las políticas establecidas y monitorear su éxito para lograr los resultados esperados.
• Ferias, eventos y Trade Marketing: Asistir a ferias y eventos en su área y apoyar, cuando se requiera, en la logística de organización junto con el área de Trade Marketing.
• Retroalimentación técnica y ensayos: Proveer información a las áreas de desarrollo sobre el potencial de nuevos productos, incluyendo la posibilidad de realizar ensayos ocasionales.
• Charlas y seminarios: Organizar y preparar charlas y seminarios a impartir en su zona.
• Apoyo en recuperación de cartera: Coadyuvar, cuando sea necesario, en la recuperación de cartera y/o en la obtención de documentación para análisis de líneas de crédito.
• Apoyo en estrategias de marketing: Contribuir con información y actividades que permitan el desarrollo de estrategias de Marketing.
• Inteligencia competitiva: Obtener información sobre los competidores (portafolio, canales, precios, especificaciones, etc.) necesaria para el desarrollo de las labores comerciales.

 

El Grupo Rovensa promueve la igualdad de oportunidades y está comprometido con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. Prohibimos cualquier forma de discriminación y acoso basados en raza, color, sexo, religión, orientación sexual, nacionalidad, discapacidad, información genética, embarazo o cualquier otra característica protegida según lo estipulado por las leyes estatales,  locales o federales.
Esta política se aplica a todas las prácticas laborales dentro de nuestra organización, incluyendo contratación, reclutamiento, promoción, finalización, despido, recontratación, permisos de ausencia, compensación, beneficios, formación y desarrollo. Grupo Rovensa toma decisiones de contratación basadas en calificaciones, mérito y necesidades comerciales del momento.
Es importante tener en cuenta que, para cumplir con las normativas de equidad, en ocasiones y dependiendo de la jurisdicción, nuestro Grupo sigue criterios específicos relacionados con los procesos de contratación cuando es obligatorio. Por lo tanto, somos conscientes de nuestras obligaciones locales a nivel mundial. No dude en consultar las legislaciones locales y plantear cualquier pregunta a los representantes de Recursos Humanos.

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